トピックス

男性の育児休業取得、所定外労働時間短縮、年休取得推進などの複合的な取組みが評価されて認定となりました。

引き続きワークライフバランスの実現や次世代育成支援のための取組みを進めていき、従業員全員が働きやすい環境づくりを目指します。